El papel del tercer sector y su impacto social: análisis y propuestas para la profundización solidaria del Estado Social. Madrid, Plataforma Tercer Sector, 2020, 28 p.

Este documento analiza el papel de las ONG y su impacto social. Concretamente, se hace hincapié en la intervención realizada durante la crisis financiera y económica vivida del 2008 al 2013, el periodo de post-crisis (2014 -2018) y la respuesta del propio Tercer Sector ante la situación crítica actual provocada por la COVID-19. Asimismo, da las claves para defender el Estado del Bienestar.

SIIS Centro de Documentación y Estudios, Equipo técnico de la Fundación FOESSA y, La exclusión social en España desde la perspectiva territorial. Una aproximación multidimensional en España y sus territorios. Serie: Colección de Estudios 47, Madrid, Fundación FOESSA, 2021, 90 p.

El estudio de los procesos de exclusión permite identificar los procesos de desigualdad social que los originan. Entre estos procesos están las diferencias de clase social, pero también otras desigualdades profundamente enraizadas en nuestra sociedad, como la desigualdad de género, la discriminación étnica, la desventaja de las personas con discapacidad y las diferencias de oportunidades de los territorios.

Layna, N., et al., Atrapadas en una espiral de precariedad y exclusión: trayectorias de mujeres inmigrantes en programas residenciales para mujeres con menores a cargo. , Zerbitzuan, n. 72, 2020, p. 19-33.

Este artículo tiene como objetivo analizar las diversas trayectorias de mujeres inmigrantes desde su llegada al País Vasco. Para ello, se observan los efectos, vivencias y limitaciones de su paso por un programa residencial para mujeres con menores a cargo, así como su situación económico-laboral y residencial actual. Para conocer esta realidad, se han realizado quince entrevistas en profundidad a mujeres inmigrantes que fueron usuarias del recurso durante los últimos quince años. Las principales conclusiones derivadas del análisis son, entre otras, la fuerte presencia del sinhogarismo encubierto y de estrategias relacionales entre las mujeres para no acabar en la calle; el enclaustramiento laboral en sectores feminizados muy precarios e ines que no les permiten salir de una continua espiral de precariedad y exclusión, así como la importancia de programas de largo alcance con una mirada holística e interseccional de la inclusión social más allá del ámbito laboral, que contemplen el acompañamiento psicológico y la reparación de las múltiples violencias.

Managing organisational change. Tools and methods to become a diversity-sensitive NGO. Berlín, STAR E – Standing Together Against Racism in Europe, 2020, 88 p.

¿En qué medida las organizaciones no gubernamentales reflejan la diversidad social? ¿Ocupan las personas de grupos minoritarios puestos de liderazgo en ellas? ¿Disponen las entidades de espacios donde pensar y dialogar en torno a la discriminación y a cómo superarla? Este manual dirigido a oenegés busca establecer criterios que definan a las organizaciones diversas; presentar pautas de comunicación, relación y estructuración que fomenten la diversidad; y ofrece instrumentos que faciliten procesos de cambio hacia un mayor compromiso con la diversidad. Tras exponer los fundamentos teóricos de la propuesta, se sugieren 22 actividades destinadas bien a tomar conciencia sobre el valor de la diversidad y a detectar los estereotipos y prejuicios que se oponen a ella, bien a dar pasos concretos en favor de la inclusión de la diferencia en las oenegés. En cada una de las actividades, se explican sus objetivos, duración y dificultad, así como los materiales necesarios y el rol de la persona facilitadora, entre otros aspectos. La obra es resultado del proyecto europeo “Standing Together against Racism in Europe” (STAR E), que ha editado otro manual sobre cómo sensibilizar frente al racismo y la discriminación en intervenciones con jóvenes (ref. 558747).

Hyee, R., et al., How reliable are social safety nets? Value and accessibility in situations of acute economic need. Serie: OECD Social, Employment and Migration Working Papers 252, París, Organisation for Economic Co-operation and Development, 2020, 41 p.

Los sistemas de protección social utilizan diferentes criterios de elegibilidad para diferentes prestaciones. En muchos países existe un nivel de seguridad que generalmente requiere cotizaciones o al menos un empleo previo; por otro lado, las prestaciones de asistencia o de último recurso se conceden a menudo en función de las necesidades. En un contexto donde los mercados laborales son volátiles e inciertos, el seguimiento cuidadoso y continuo de la efectividad de los apoyos a los ingresos es un elemento clave en el diseño de políticas públicas basadas en la evidencia. Este artículo propone un nuevo método empírico para el seguimiento del acceso a las rentas garantizadas. El artículo analiza las prestaciones de renta mínima y otras transferencias no contributivas examinando la ayuda en efectivo que realmente reciben las personas y familias necesitadas. Los resultados muestran que los niveles de accesibilidad y el nivel de servicios difieren mucho de un país a otro.

Greve, B., , Welfare, populism and welfare chauvinism. Serie: Research in Comparative and Global Social Policy, Bristol, Policy Press, 2020, 168 p.

A raíz de la crisis financiera, y con un número cada vez mayor de personas con trabajos precarios y mal remunerados, ha habido un aumento sorprendente de apoyo a los partidos políticos populistas de derecha que a menudo promueven un mensaje contra el bienestar. Los enfoques más duros y el chovinismo del bienestar están en la agenda de muchos países, con políticas que reducen el estado del bienestar para los más desfavorecidos y cambios que a menudo benefician de manera desproporcionada a los ricos. ¿Por qué los votantes aparentemente no están preocupados por la creciente desigualdad? Utilizando un enfoque de métodos mixtos y datos recientemente publicados, este libro tiene como objetivo responder a esta pregunta y mostrar posibles caminos a seguir para los estados de bienestar.

• Real Decreto-ley 2/2021, de 26 de enero, de refuerzo y consolidación de medidas sociales en defensa del empleo. BOE, 27/01/2021.

• Real Decreto 46/2021, de 26 de enero, sobre revalorización de las pensiones del sistema de la Seguridad Social, de las pensiones de Clases Pasivas y de otras prestaciones sociales públicas para el ejercicio 2021. BOE, 27/01/2021.

• Decreto 12/2021, de 19 de enero, por el que se establece la estructura orgánica y funcional del Departamento de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales. BOPV, 29/01/2021.

• Decreto 7/2021, de 19 de enero, por el que se establece la estructura orgánica y funcional del Departamento de Trabajo y Empleo. BOPV, 29/01/2021.

• Resolución de 16 de diciembre de 2020, de la Directora General de Lanbide-Servicio Vasco de Empleo, por la que se procede a la publicación de la modificación de las medidas excepcionales para adecuar la ejecución de las convocatorias de subvenciones en materia de empleo, gestionadas por Lanbide-Servicio Vasco de Empleo, a las circunstancias derivadas del estado de alarma declarado para hacer frente a la crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19. BOPV, 12/01/2021.

• Resolución de 21 de diciembre de 2020, por la que se dispone la publicación del Acuerdo que aprueba el Plan de Vivienda de Canarias 2020- 2025. BOC, 07/01/2021.

• Resolución de 30/12/2020, de la Viceconsejería de Servicios y Prestaciones Sociales, por la que se convocan para el año 2021 las ayudas del Ingreso Mínimo de Solidaridad. DOCM, 05/01/2021.

• Resolución de 30/12/2020, de la Viceconsejería de Servicios y Prestaciones Sociales, por la que se convocan para el año 2021 las ayudas de emergencia social en Castilla-La Mancha. DOCM, 05/01/2021.

• Resolución de 29 de diciembre de 2020, de la Secretaría General, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones a ayuntamientos y entidades privadas sin fin de lucro que presten servicios sociales especializados dirigidos a personas con discapacidad para la prestación de servicios y el mantenimiento de plazas, para el ejercicio 2021. DOE, 05/01/2021.

• Ley 3/2021, de 28 de enero, de presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de Galicia para el año 2021. DOG, 29/01/2021.

• Ley 4/2021, de 28 de enero, de medidas fiscales y administrativas. DOG, 29/01/2021.

• Orden de 29 de diciembre de 2020 por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de ayudas urgentes de tipo social (AUXS) para evitar los cortes de suministro eléctrico a los consumidores vulnerables severos en riesgo de exclusión social, en régimen de concurrencia no competitiva, y se procede a su convocatoria para el año 2021. DOG, 20/01/2021.

• Resolución de 23 de diciembre de 2020 por la que se establecen las bases reguladoras aplicables a la concesión de las subvenciones para rehabilitar edificaciones y viviendas de titularidad municipal con destino al alquiler social. DOG, 11/01/2021.

• Resolución de 22 de diciembre de 2020 por la que se convocan para el año 2021, con financiación plurianual, las subvenciones del Programa del bono de alquiler social. DOG, 21/01/2021.

• Decreto 229/2020, de 17 de diciembre, por el que se desarrolla el régimen de conciertos sociales en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Galicia. DOG, 07/01/2021.

• Ley Foral 20/2020, de 29 de diciembre, de Presupuestos Generales de Navarra para el año 2021. BON, 04/01/2021.

• Orden Foral 442/2020, de 28 de diciembre, de la Consejera de Derechos Sociales por la que se desarrolla el procedimiento de valoración y concesión de las Ayudas Extraordinarias de Inclusión Social. BON, 15/01/2021.

• Orden Foral 441/2020, de 28 de diciembre, de la Consejera de Derechos Sociales, por la que se aprueba el Plan de Inspección en materia de Servicios Sociales en Navarra, para el año 2021. BON, 19/01/2021.

• Resolución de 30 diciembre de 2020, del director general de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación, por la que se convocan para el ejercicio 2021 las subvenciones destinadas a la contratación de personas desempleadas por corporaciones locales de la Comunitat Valenciana, para la realización de acciones previstas en planes o procedimientos de emergencias en el ámbito forestal, en aplicación de la Orden 8/2016, de 7 de julio, de la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo (AVALEM EXPERIÈNCIA). DOCV, 21/01/2021.